วันจันทร์ที่ 1 เมษายน พ.ศ. 2556

นโยบายด้านสุขภาพ

          
         บริษัทฯ มีนโยบายในอันที่จะดำเนินการด้านสุขภาพคือ
  1. ตรวจสอบและดำเนินการประเมินความเสี่ยง ในการปฏิบัติงานของทางบริษัทฯ เกี่ยวกับปัจจัยที่จะก่อให้เกิดอันตรายหรือเสี่ยงต่อความไม่ปลอดภัยของพนักงานในผลิตภัณฑ์ที่ทางบริษัทฯ ดำเนินการจัดส่ง
  2. จัดอบรม และแจ้งให้พนักงานตลอดจนผู้เกี่ยวข้องทราบเกี่ยวกับการดำเนินการดังกล่าวข้างต้นเพื่อให้เกิดความรู้ความเข้าใจ และสามารถนำไปปฏิบัติได้อย่างถูกต้อง
  3. ให้การปฏิบัติงานของทางบริษัทฯ เป็นไปตามแผนการที่ทางบริษัทฯ กำหนดไว้ เพื่อลดอุบัติเหตุ และการเสี่ยงภัยต่างๆ ต่อพนักงาน ลูกค้า ตลอดจนชุมชนที่เกี่ยวข้อง
  4. จัดให้มีการตรวจสุขภาพของพนักงานที่คาดว่าน่าจะมีปัจจัยเสี่ยงขณะปฏิบัติงาน รวมทั้งจัดให้มีการตรวจสุขภาพประจำปี
  5. จัดให้มีการบริการทางการแพทย์ตามความจำเป็น และเหมาะสม ในกรณีที่ก่อให้เกิดผลกระทบต่อสุขภาพจากการปฏิบัติงาน
  6. จัดให้มีสวัสดิการที่พักที่ถูกสุขลักษณะ และสิ่งอำนวยความสะดวกในการพักผ่อนในสำนักงานอย่างเพียงพอ
  7. จัดให้มีสถานที่ออกกำลังกายพร้อมทั้งอุปกรณ์การออกกำลังกายและอุปกรณ์การเล่นกีฬา ต่างๆ เพื่อสุขภาพที่ดีของพนักงาน
  8. มีการตรวจสอบสารเสพติด และเครื่องดื่มแอลกอฮอล์กับพนักงานโดยสม่ำเสมอ
  9. จัดให้มีรายการเสียงเพื่อสุขภาพ โดยการเปิดเทปเกี่ยวกับสุขภาพกาย (อาหาร,โภชนาการ)และสุขภาพใจ (ธรรมะ,คติธรรม) อย่างน้อยวันละ 1 ชั่วโมง